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The engine company. DEUTZ®

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Veröffentlicht 02.12.2020

DEUTZ ist einer der weltweit führenden Hersteller innovativer Antriebssysteme. Die Kernkompetenzen des Unternehmens liegen in der Entwicklung, Produktion, dem Vertrieb und Service von Diesel-, Gas- und elektrifizierten Antrieben für professionelle Einsätze, die unter anderem in Bau- und Landmaschinen, Material-Handling-Anwendungen, stationären Anlagen sowie Nutz- und Schienenfahrzeugen zum Einsatz kommt.

Systemingenieur E-DEUTZ (m/w/d) Schwerpunkt Systemvalidierung elektr. Antriebsstrang

Referenznummer: 20/197_GK_VX
Standort: Deutschland, Köln
Einsatzgebiete: Forschung und Entwicklung
Einstiegslevel: Berufserfahrene
Beginn ab: sofort
Vertragsart: unbefristet

Ihre Aufgaben

  • Analyse von Kundenanforderungen und Ableitung/Definition von Systemanforderungen für zukünftige elektrische und hybride Antriebsstränge mit den Kernkomponenten E-Motor, Umrichter, Ladegerät, und Batterie
  • Konzeption, Entwicklung und Durchführung von Testabläufen (Testcases) von elektr. und hybriden Antriebssystemen
  • Applikation und Bedatung von Systemfunktionen sowie Auswertung und Dokumentation von System- und Applikationstests
  • Definition und Festlegung von technischen Lösungen für unterschiedliche Kundenapplikationen, einschließlich Unterstützung von Kunden vor Ort
  • Auslegung und Optimierung von Prototypen 

Ihr Profil

  •  Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik
  •  Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Validierung von Antriebssystemen (insbesondere Antriebsstränge von Arbeitsmaschinen)
  •  Sehr gute technische Kenntnisse über E-Motoren, Batterien, Ladegeräte
  •  Kenntnisse im Bereich elektrische Antriebe wünschenswert (Hochvolt) • Sicherer Umgang mit den Tools Inca, Matlab Simulink und Polarion wünschenswert
  •  Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Dokumentationssystemen, MS-Office und SAP
  •  Aufgeschlossenheit für moderne Entwicklungs- und QS-Tools
  •  Umfassendes technisches Urteilsvermögen und ausgeprägtes Kostenbewusstsein
  •  Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
  •  Systematische und agile Herangehensweise
  •  Teamorientierte, konstruktive und lösungsorientierte Kommunikation
  •  Erste Erfahrung in der Projektarbeit
  •  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  •  Reisebereitschaft

Was wir bieten

Sie suchen en abwechlungsreichen und spannenden Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit einer attraktiven Vergütung und idealen Rahmenbedingungen für junge Eltern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennzulernen!

Ihr Ansprechpartner

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Starttermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung richten Sie bitte an:

DEUTZ AG
Herrn Gideon Krull                                      
HR Manager

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